WEBINARIUM: Kadry i płace w placówkach oświatowych w 2022 r. Sygnaliści – Zmiany w zasiłkach chorobowych – Projektowane zmiany w prawie oświatowych (szkolenie 1-dniowe)
Program szkolenia
- Zmiany w przepisach prawa pracy w 2022 r.
- Obowiązki związane z ochroną sygnalistów – brak przepisów krajowych a dyrektywa UE
- regulacje prawne
- pracodawcy objęci w/w przepisami
- kto może być sygnalistą?
- obowiązki dotyczące ochrony sygnalistów
- zakres regulaminu
- ochrona danych osobowych sygnalistów
- rejestr zgłoszeń
- Zmiany w zakresie zasiłków chorobowych
- nowe zasady obliczania okresów zasiłkowych
- Projektowane zmiany w prawie oświatowych (ustawa przyjęta przez Sejm)
- nowe uprawnienia kuratora oświaty
- zmiany w zasadach odwołania dyrektora ze stanowiska
- nowy skład komisji konkursowej
- zmiany w ocenie pracy dyrektora i możliwościach zawieszenia w obowiązkach
- Obowiązki związane z ochroną sygnalistów – brak przepisów krajowych a dyrektywa UE
- Zatrudnianie nauczycieli w świetle aktualnych przepisów
- warunki zatrudnienia na stanowisku nauczyciela
- podstawa zatrudnienia nauczycieli w szkołach – limity umów na czas określony
- zatrudnianie w czasie ograniczenia funkcjonowania jednostek oświatowych
- zdalne nauczanie, gotowość do pracy
- zdalne nauczanie, gotowość do pracy
- Zmiana warunków zatrudnienia
- zmiana stanowiska, łączenie pracy na różnych stanowiskach
- pojęcie „stanowisko pracy” u nauczycieli
- orzecznictwo sądowe
- zmiana wymiaru etatu
- ograniczenie wymiaru zajęć nauczyciela zatrudnionego na podstawie mianowanie
- obniżenie etatu w umowie o pracę (porozumienie a wypowiedzenie zmieniające)
- przeniesienie do innej jednostki
- zmiany innych warunków pracy
- wynagrodzenie za godziny ponadwymiarowe i doraźne zastępstwa
- zmiana stanowiska, łączenie pracy na różnych stanowiskach
- Rozwiązanie stosunku pracy
- przyczyny leżące po stronie nauczyciela
- rozwiązanie stosunku pracy z inicjatywy nauczyciela (w tym w trakcie roku szkolnego)
- przesłanki obligatoryjnego rozwiązania stosunku pracy z nauczycielem
- utrata zdolności do pracy
- negatywna ocena pracy
- cofnięcie skierowania do nauczania religii
- nieusprawiedliwione niestawiennictwo na badaniach profilaktycznych
- opcja dodatkowego skierowania nauczyciela na badania
- przyczyny organizacyjne
- zakres stosowania art. 20 Karty Nauczyciela
- okres wypowiedzenia – możliwość zastosowania skróconego okresu wypowiedzenia
- konsultacja zamiaru wypowiedzenia ze związkiem zawodowym
- uzasadnienie wypowiedzenia
- kryteria doboru do zwolnienia
- stan nieczynny – plusy i minusy
- zasady ustalania wysokości odprawy
- przyczyny leżące po stronie nauczyciela
Warunki
Warunkiem uczestnictwa w webinarium jest przesłanie zgłoszenia za pośrednictwem formularza na stronie www, faksem lub e-mailem. Jest to jednoznaczne z zawarciem umowy pomiędzy Państwa firmą a firmą MODUS.
Osoby, które zapiszą się na webinaria, dzień przed każdym szkoleniem otrzymają maila z linkiem do transmisji webinarium (indywidualnym kodem dostępu)..
Szkolenie należy opłacić przelewając po webinarium na podstawie otrzymanej faktury należność. Faktura zostanie przesłana mailem lub pocztą.
Rezygnacji można dokonać na 3 dni robocze przed webinarium w formie pisemnej (faksem lub e-mailem). Późniejsza rezygnacja lub jej brak zobowiązuje do pokrycia kosztów w 100%.
Organizator zastrzega sobie prawo zmiany terminu lub odwołania webinarium z przyczyn od niego niezależnych najpóźniej na 1 dzień przed terminem szkolenia.
Cena szkolenia obejmuje:
- udział w szkoleniu
- materiały szkoleniowe przesłane e-mailem
Minimalne wymagania sprzętowe: WYMAGANIA SYSTEMOWE:• Połączenie z Internetem o szybkości 1 Mb / s lub wyższej (zalecane połączenie szerokopasmowe)• Dla odbierających: głośniki, WSPIERANE PRZEGLĄDARKI:• Google Chrome w wersji 55 i nowszych• Safari 9 i nowsze (z wtyczką) 11 i nowsze (bez wtyczki)• Opera w wersji 44 i nowsze• Mozilla Firefox w wersji 50 i nowszych• Microsoft Edge, wszystkie wersje• IE wersja 11 i nowsze• Vivaldi wszystkie wersje• Wersja Yandex 16